? ? ? ?首都科技發展戰略研究院成立于2011年8月，由科學技術部、中國科學院、中國工程院和北京市人民政府發起，以北京市科學技術委員會為秘書長單位，北京市科學技術委員會、北京師范大學和北京市科學技術研究院共同承建，是立足首都、服務全國的新型智庫。

?? ? ??首都科技發展戰略研究院秉承“日新為道”的核心價值觀，以“有態度的堅持，有溫度的洞見，有力度的開拓”為工作理念，采取小核心、大網絡的組織方式，凝聚國內外百余位知名專家、學者、企業家，組成高端、高效的研究與運營團隊，致力于打造集學術與政策研究、戰略與咨詢服務、金融與成果轉化為一體的可持續創新發展平臺。

?????? 首都科技發展戰略研究院聚焦創新創業和綠色發展，堅持“國際化、地方化、定量化”，對領域內前瞻性、關鍵性、緊迫性問題開展重點研究，為政府、企業和社會各界提供戰略咨詢、技術和金融服務以及專業培訓。

? ? ? ?目前，已連續出版《首都科技創新發展報告》《中國城市科技創新發展報告》《中國創業孵化發展報告》《中國綠色發展指數報告》等品牌研究成果30余部；完成科技部、中國科協、環保部、北京市、深圳市等政府委托專項課題200余項；為中國中車、國家能源、北京公交、碧桂園等知名企業提供戰略咨詢服務100余項；在江西、成都等地設立或管理產業發展基金；舉辦綠色產業、京津冀協同發展、創業孵化等主題培訓班及“中國綠色發展論壇”“首科新年論壇”等高端品牌論壇；與聯合國工業發展組織、經濟與合作發展組織、歐盟、哈佛大學、麻省理工學院、亞洲理工學院等國際組織和高校等深入開展合作，產生了積極而廣泛的社會影響。

? ? ? ?現根據研究院發展和實際工作開展需要，面向社會公開招聘，具體情況公告如下：

一、基本要求

（一）遵紀守法，品行端正；

（二）具有良好的職業道德；

（三）具有崗位所需的專業學歷、專業理論知識和學歷相匹配的實踐操作能力；

（四）身體健康，無不良嗜好。

二、招聘崗位

（一）研究主管

崗位職責：

1.協助研究部門制定年度研究計劃，明確研究方向和重點；

2.開展相關領域的學術研究，撰寫報告、文章等；

3.組織開展高層次學術活動，積極參與智庫建設和各項學術活動；

4.根據工作需要和領導安排承擔其他相關工作。

任職要求：

1.全日制國內外知名高校研究生及以上學歷，具有經濟學、管理學、統計學、地理學、政治學等相關專業背景，致力于創新戰略、創業管理與服務、城市管理、綠色發展等領域的研究；

2.具備較強的學術研究能力和政策分析能力，有相關學術成果和智庫成果；

3.具備較好的團隊合作意識和溝通能力，有較強的分析及解決問題的能力；

4.具有三年以上智庫、媒體或研究機構工作經歷；

5.身心健康，原則上年齡不超過40周歲。

（二）行業研究員

崗位職責：

1.參與智庫研究和相關課題研究工作；

2.與國內外智庫進行交流和課題合作；

3.完成研究院項目課題和學術報告；

4.根據工作需要和領導安排承擔其他相關工作。

任職要求：

1.碩士研究生及以上學歷，致力于創新戰略、創業管理與服務、城市管理、綠色發展等領域的研究；

2.有較強的研究能力和較高的中英文文字編輯能力、語言溝通能力；

3.具備良好的團隊合作精神、敬業精神和執行力；

4.有從事智庫研究背景及在國內外智庫或研究機構有相關工作經驗者優先；

5.身心健康，年齡一般不超過35周歲。

（三）研究助理

崗位職責：

1.參與研究資料收集和實地調研；

2.參與研究項目的設計、規劃和策略分析；

3.參與科研會議組織和國內外交流活動；

4.完成與研究任務相關的事務性工作；

5.完成研究院其它日常科研事務。

任職要求：

1.碩士研究生及以上學歷；

2.具有經濟學、管理學、統計學、地理學等相關專業背景，致力于創新戰略、創業管理與服務、城市管理、綠色發展等領域的研究；

3.具有良好的公文寫作和語言表達能力，掌握基本的行業研究方法和工具，具備較好的數據統計分析技能；有相關智庫研究或者咨詢項目經歷優先；

4.熟練掌握PPT制作，能夠靈活運用日常辦公軟件；具有良好的英語聽、說、寫能力；

5.工作主動，責任心強，具有團隊合作精神。

（四）市場主管

崗位職責：

1.參與咨詢市場業務的開發和拓展；

2.參與咨詢客戶的商務洽談、跟進互訪和關系維護；

3.協助各類市場活動的策劃、組織和實施工作；

4.參與咨詢項目的設計、規劃和策略分析。

任職要求：

1.具有3年以上咨詢行業市場拓展經驗，熟悉相關業務流程，具有相關行業及市場資源的優先；

2.具有較強的市場分析、判斷及開拓能力，具有較強的商務談判能力、溝通協調能力和活動策劃能力；

3.具備良好的職業操守，工作主動，抗壓性強，具有大局意識和客戶服務意識。

（五）研究助理（實習生）

崗位職責：

1．負責研究資料與數據的收集與整理工作，并對數據進行基礎性加工與研究；

2．協助研究員進行日常項目的調研和相關課題研究；?

3．協助研究院完成相關研究報告的撰寫；

4．參與科研會議組織和國內外交流活動；

5．完成研究院其它日常科研事務。

任職要求：

1．應屆畢業生或碩士在讀，掌握金融學、經濟學、管理學、會計學等相關專業的基礎知識；

2．文筆好，有較強的信息收集能力、研究能力；

3．具備良好的數據處理能力，能熟練使用Word、Excel等辦公軟件；

4．有相關領域工作實習、研究經歷者優先；

三、招聘程序

（一）報名方式

電子郵件投遞簡歷，投遞郵箱cistdshr@cistds.org.cn，郵件主題：“應聘：應聘職務+姓名+學歷”。

（二）筆試與面試

筆試包括政策解讀、數據分析、英文翻譯等；面試為綜合性考察，需攜帶學歷學位證書、個人簡歷、獲獎證明、以及其他能夠反映應聘者水平、能力或業績的材料。

（三）體檢與聘用

結合筆試、面試綜合成績確定人選，辦理聘用手續，被聘用人員實行試用期考核制，試用期滿考核合格者，予以正式聘用。不合格者，解除聘用關系。

四、福利待遇

1.根據專業能力、工作經驗、崗位特性等綜合定薪，待遇包括基本薪酬、崗位績效、五險一金、年終獎、用餐補助等，具體面議。

2.實習生可提供實習證明，表現優良者可在新員工招聘時優先錄用。

五、招聘截止日期

2020年12月31日

六、聯系方式

地址：北京市朝陽區東三環中路63號富力中心1208

聯系人：文老師，010-59037392

編輯：陳瑾